Es un conjunto de características que describen una organización, las cuales: a) distinguen una organización de otras b) son relativamente duraderas en el tiempo y c) influyen la conducta de la gente en las organizaciones.
Es un conjunto de características que describen una organización, las cuales: a) distinguen una organización de otras b) son relativamente duraderas en el tiempo y c) influyen la conducta de la gente en las organizaciones.
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